Resilienz-Coaching für junge und internationale Führungskräfte

Als junge Führungskraft ist es wichtig, einen eigenen Stil zu finden, dabei das Team in seiner Entwicklung zu unterstützen und selbst resilient zu bleiben. 

Seit Jahren unterstütze ich junge und internationale Führungskräfte dabei, in ihrer neuen Position anzukommen. Dabei gibt es keinen einheitlichen Führungsstil, den es zu vermitteln gilt, sondern darum, einen individuellen Ansatz zu finden, der zur Führungskraft und zum Team passt. Viele neue Führungskräfte jonglieren am Anfang damit, plötzlich nicht mehr Team-Mitglied zu sein, sondern in der Rolle der Führungskraft, die Aufgaben verteilt und für das Team verantwortlich ist und vielleicht von manchen sogar in Frage gestellt wird. Wie dieser Shift am besten gelingt ist oft ein Thema am Anfang der Coachings. Manche Führungskräfte kommen schon direkt mit anderen Themen, die sie selbst und das Team betreffen. 

Aktuelle Studien zeigen, dass eine gute Führungskraft gleichzeitig ein guter Coach des Teams ist. Wie das geht und was es dafür braucht, besprechen wir in Ruhe im Coaching. Dabei gebe ich konkrete Ideen und Ansätze an die Hand, die die Führungskräfte oft sofort umsetzen und testen. So zeigt sich auch direkt der Erfolg der jeweiligen Sitzung.

Als Coach ist es mir dabei ein Anliegen, sowohl auf die Entwicklung der Führungskompetenzen zu achten als auch auf die persönliche Resilienz. Denn oftmals engagieren sich junge und neue Führungskräfte besonders intensiv und müssen noch lernen, mit ihren Ressourcen gesund umzugehen. 

Als zertifizierter Coach bin ich gern für Ihre Führungskraft da und begleite Sie durch Ihre Themen und konkreten Herausforderungen. 

Mit internationalen Führungskräften arbeite ich auf Englisch!

Ablauf

Oft nehmen Personaler oder die Unternehmensleitung Kontakt zu mir auf, die für ihre Führungskräfte Unterstützung suchen. Wir vereinbaren dann ein kostenfreies Vorgespräch via Telefon, Video-Call oder persönlich. Dabei besprechen wir in Ruhe das Anliegen und wobei ich Ihre Führungskraft unterstützen kann. Im Anschluss gibt es ein unverbindliches Meet&Greet mit der Führungskraft. Sagen danach alle Beteiligten Ja zur gemeinsamen Zusammenarbeit kann es losgehen und wir vereinbaren zeitnah den ersten Coachingtermin. In meiner Arbeit als zertifizierter Business-Coach nutze ich u.a. Methoden und Fragetechniken aus der systemisch-lösungsorientierten Beratung, um Sie professionell und optimal zu begleiten. 

Die Coachings können online via Zoom, Skype, Google Meet, etc. stattfinden oder live in meinem Büro am Ku’damm. Alle Abstandsregeln können dort gut eingehalten werden. 

Viele Führungskräfte schätzen allerdings inzwischen die Möglichkeit, online ins Coaching zu kommen. Fahrtwege fallen weg und kostbare Zeit wird gespart. 

Ich freue mich auf Ihre Anfrage! 

- Alle Coachings auch online per Zoom, Webex, Teams, Google Meet -